二实小举行民主评议和推荐校级领导会议
为进一步加强学校民主建设,促进干部队伍建设,不断提高学校领导干部的管理水平。近日下午,我校在观摩教室举行了湖塘桥第二实验小学民主评议和民主推荐校级领导会议。武进区教育局工会主席王丽华等相关领导出席了测评会议并进行现场指导。
根据教育局《关于做好民主评议和推荐学校领导干部工作的通知》精神,上周五,学校领导班子成员就本年度的工作思路、工作举措、工作实绩以及廉洁自律情况已向全体教职工做了公开述职。
今天的会上,首先由吕荣法校长代表班子成员作了题为《求稳、求真、求实》的述职报告。他在报告中从“加强班子建设、稳中求进”,“聚焦质量内涵、务实求真”, “关注学生成长,个性多元”三方面,对学校领导班子一年来的工作进行了总结,带领大家回顾学校自独立建制以来克服的一项项困难和取得的一个个荣誉。在队伍建设方面,学校领导班子发扬“三铁一并”的工作作风,即“铁耳根、铁肩膀、铁手腕”以及“刚柔并济”,以求真务实的态度扎实开展工作,敢于攻坚,勇于创新。全校教师在“人和、人同、人兴”的共同思想理念下,团结一心,众志成城,共同谱写二实小崭新的篇章。在提升质量内涵方面,学校追求精细化管理,构建教研一体化模式,促进学校内涵发展。 在学生成长方面,始终将儿童的发展放在教育的正中央,全面推进“101学生素养发展工程”建设。
吕校长的报告全面、深刻、真实地反映了学校行政班子、领导干部的工作作风,得到了大家的普遍认可。
随后,在教育局领导的见证下,全体教师本着客观、公正、实事求是的态度对学校领导班子及成员的任职情况进行了民主测评,并立足于学校的发展,本着对学校负责的态度,慎重推荐校级领导。
最后,测评组一行进行考察谈话,约谈了学校领导班子成员、部分中层干部及教职工代表。相关教师就领导班子整体情况、各位校级领导的履职情况、后备干部推荐坦诚地表述了客观、真实的想法。
此次会议,不仅是对学校领导工作情况的考评,更为学校体制的健康发展奠定了基础,每位老师发挥自己的民主权利,强化评价考核,形成学校共同体的价值观念和坚定信仰,为绘就湖塘二实小发展蓝图聚集了能量,壮大了气场。
(湖塘桥第二实验小学供稿 撰稿:李倩 摄影:王烨 审核:叶秀琴)


