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湖塘二实小组织党员赴龙城精锻参观学习
发布时间:2016-11-10   点击:   来源:原创   录入者:超级管理员

二实小组织党员赴龙城精锻参观学习

为了推进“两学一做”的深入开展,凝聚团队的力量。11月9日下午,湖塘桥第二实验小学周庆峰副校长带领全体党员教师和部分优秀教师代表前往武进高新区龙城精锻有限公司参观学习。

一行人员来到公司生产车间,参观工人的流水线作业,以及公司的展示区产品,都被这现代化的管理和精致的产品所深深震撼。在公司会议室会,龙城精锻集团副总经理王玲女士为我们介绍了公司的发展历程企业和企业发展相关内容。

江苏龙城精锻有限公司创建于1994年,建厂以来,公司从生产摩托车齿坯精锻件起步,逐步发展成为以主营汽车发电机爪极、皮带轮、转子、小型异型精锻件和有色金属锻件等锻造零件生产商。目前已是世界第最大的爪极制造商之一。

制度是龙城精锻“质”胜的力量。公司不断引进先进的管理理念,不断提升企业内部管理,目前公司正在推行精益生产,提升企业竞争力。从标准化的文件到看得见的规范,龙城精锻以管理的制度化和过程的规范化来把控质量。

创新是龙城精锻不老的灵魂。“只要敢于创新,勇于攻克车间各类技术难题,员工就有机会活动奖励。”这是龙城的创新力量。正是凭借远见卓识,持续不断的创新投入,企业找到自己企业的生存之本,不断提高质量水准,增强在国际市场上的竞争能力

温情文化是龙城精锻壮大的源泉。心贴心的温情服务和活动,把企业的员工都当成自己的亲人,让员工愿意把龙城精锻当成自己的第二个家,把有技术的员工最大限度地留下,这是龙城精锻一直在做的事。每月一期的《龙城播报》,让公司员工和可会了解公司的运营动态;一年一度的年终晚会,那是所有员工最期待的日子;三八节、五一节、敬老节、中秋节公司都会组织各色活动。龙城精锻给予员工最大的温暖,给企业带来了最大的稳定。

通过此次活动,二实小的所有党员在感叹同时,也认真思考我们学校的可持续发展需要制度保障、创新助力、文化塑造。学校更要致力于为师生的共同成长营造优雅大气、生动活泼、人文诗意的校园文化。在工作中为实现和追求共同的理想提供和创造持久不变的机会,寻找和践行师生共同成长的教育幸福。

(撰稿:胥亚洁 摄影:王烨 审核:周庆峰)

 

 

 

 

 

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